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Maeil Business Newspaper's startup feature interviewed Genesislab CEO Lee Young-bok on ViewinterHR's three-axis assessment stack, the Series B bridge round, a projected 90% cost reduction if the ROK Army adopts AI for its full third-round interview, and new bets on Dr. Listen, Zuicy, and education.
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매일경제 '스타트업 생존방정식' 시리즈가 이영복 제네시스랩 대표를 인터뷰했습니다. 뷰인터HR의 현재 고객·기술, 시리즈B 브릿지 라운드, 육군 도입 시 90% 비용 절감 전망, 닥터리슨·쥬씨·교육으로 이어지는 신사업까지 폭넓게 다뤘습니다.
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한국투자파트너스가 제네시스랩에 시리즈B 브릿지 후속 투자를 단행했습니다. 한투파의 누적 투자는 약 100억 원, 제네시스랩의 전체 누적 투자는 200억 원 규모입니다. 뷰인터HR의 재직자 평가·교육 시장 확장이 이번 후속 투자의 배경으로 꼽혔습니다.
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Source: The Bell (더벨) — Korea Investment Partners Follows on in Genesislab, an AI-Based HR Solutions Company Original in Korean According to The Bell, Korea Investment Partners (KIP) has led a follow-on investment in Genesislab three years after first backing the company in 2022. The round is a Series
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Metro Seoul's feature on the efficiency-transparency tension in AI interviewing cited Genesislab's ViewinterHR as the lead Korean case. Hyundai Motor, LG U+, and the ROK Army were among the deployments referenced.
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메트로신문이 AI 면접관의 효율성과 투명성을 다룬 기획에 제네시스랩 뷰인터HR을 국내 도입 사례로 실었습니다. 현대자동차·LG유플러스·육군 등 주요 도입처가 함께 언급됐습니다.
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Genesislab's ViewinterHR v2.0 is on ET News's list of companies newly certified under Korea's CAT (AI Trustworthiness) program, jointly run by the Ministry of Science and ICT and TTA. ViewinterHR was certified in April alongside five other companies including MarkAny and 42Maru.
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전자신문이 전한 AI 신뢰성 인증(CAT) 명단에 제네시스랩 뷰인터HR v2.0이 포함됐습니다. 채용 면접 전형을 대상으로 4월에 인증을 받았고, 같은 차수에 마크애니·포티투마루 등 총 6곳이 이름을 올렸습니다.
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Genesislab launched Viewinter Saenggibu, an AI coaching product for Korean college applicants preparing for Student Record-Based Admissions interviews. The AI reads each student's school record, generates personalized questions, and runs practice and feedback in one flow.
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제네시스랩이 학생부종합전형 수험생을 위한 AI 코칭 솔루션 뷰인터 생기부를 선보였습니다. 학교생활기록부를 분석해 맞춤 질문을 만들고 실전 연습과 AI 피드백까지 이어지는 구성으로, 기업 채용에 쓰이던 뷰인터HR 기술을 교육 분야로 확장했습니다.
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Edaily reports that Genesislab is developing a recruiting-focused AI assistant for 2025 launch, automating job postings through candidate shortlisting. The article also details the ROK Army's four-year deployment of ViewinterHR as a first-round AI interviewer.
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이데일리 보도에 따르면 제네시스랩이 채용 전 과정을 자동화하는 AI 비서를 내년 상용화 목표로 개발 중입니다. 기사는 4년째 육군 간부 채용에 투입된 뷰인터HR의 1·2차 면접 구조와 새 제품의 방향성을 함께 짚었습니다.